El trabajo como un pasado presente en nuestro futuro

Por Paula Cendoya, Cala Martínez Guerrero y Francisco Mentucci, cuarto año del Colegio San Ignacio

El trabajo, definido por la Real Academia Española es, entre otros conceptos, esfuerzo humano aplicado a la producción de riqueza en contraposición a un capital. Este es completamente dependiente del contexto y la cultura. Hace muchos años, cuando la expectativa de vida era de 30 años, la gente alcanzaba la adultez y participaba de actividades laborales a una edad que hoy consideramos temprana. Hace no muchos años, las mujeres no tenían derecho a trabajar. En el presente, en la cultura argentina, un joven puede comenzar a trabajar legalmente a partir de los 18 años. El trabajo infantil está prohibido, y aunque no toda la población cumpla con esta ley, en la mayoría de los casos, la adultez está ligada a la labor, con todas las obligaciones que conlleva.

El trabajo infantil puede resultar de una familia en donde los padres posean un sueldo muy bajos o nulos, debido a un empleo con poco prestigio, por lo cual los niños sean utilizados como una fuente más de ingresos. Posiblemente el niño no podrá dedicarle mucho tiempo al colegio, y si no lo abandona, sus notas no tendrán el mismo valor que las de aquellos que pudieron dedicar más tiempo y concentración al estudio. En estos casos la educación del joven se verá afectada, y sus chances en la vida pueden disminuir, ofreciéndole un empleo bajo. Este ciclo de vida está presente en muchas zonas de Río Cuarto, aunque hay algunos que logran superar las barreras que el trabajo infantil les causa, y logran obtener un mejor puesto de trabajo.

La forma en la cual el trabajo está presente en la vida de un individuo puede ser positiva o negativa. Tiende a ser positiva, cuando la persona está a gusto con lo que hace, pero también siente que aporta algo importante al mundo. Es necesario que este sentimiento de utilidad se vivencie para mejorar la eficacia del trabajador y la calidad de vida del mismo. Cuando un empleado tiene la sensación de que su trabajo no es muy relevante para la sociedad, o si él mismo se cree sobre calificado o no apto para realizar su labor, con buenos fundamentos,  el resultado puede ser negativo, depresión, tensión, ansiedad, malhumor, frustración, adicciones… También puede suceder que la actividad en sí no contente al individuo, sin producirle una satisfacción intrínseca,  por ende este buscará una satisfacción extrínseca disminuyendo su eficiencia laboral así como también afectando al entorno social si actúa de una manera inmoral.

La familia es un factor importante en la rutina del trabajador. Cuando se trata de una pareja, el sueldo generado por el individuo ya no será invertido sólo personalmente. Se tendrán que afrontar gastos extras para convivir adecuadamente con el prójimo, desde una casa más grande hasta una compra del supermercado mayor. Aunque, en el caso de que ambas partes tengan un empleo, los ingresos serán mayores. Cuando se decide tener hijos, la pareja debería prever que el dinero ganado sea suficiente para cubrir las necesidades básicas que requiere un niño, cuidados médicos, educación, alimentación, vestimenta, y por sobre todo atención de su parte. Durante los primeros meses la madre, generalmente, dejará de trabajar para estar con su bebé. Cuando el embarazo no es planeado,  las consecuencias suelen ser graves. Los gastos necesarios para cuidar del bebé, no son fáciles de afrontar si no estaban previstos, en especial si se trata de una familia de una clase social baja. El padre, en la mayoría de los casos, tendrá que trabajar más duro para conseguir un salario suficiente y tal vez ganar un aumento de sueldo y así poder mantener a su nueva familia. La madre, por su parte, no podrá acudir a la oficina por nueve meses como mínimo. Esto causará problemas si su trabajo es  en negro, ya que forma parte de la economía informal en donde no se deben presentar motivos por él despido ante un juez. En la Argentina, una sociedad que aún conserva rasgos machistas, algunas mujeres abandonan sus empleos causando así una relación de dependencia con sus maridos. Este vínculo puede llevar a la violencia de género y doméstica. "¿Me pegará? Me lo tengo merecido", como se muestra en este fragmento de la historia Pobres Gentes, este vínculo matrimonial no es sano para la persona agredida. Le produce una  sensación de miedo e inseguridad constante en el día a día. Esta historia también refleja que el trabajo no es solo un generador de capital e ingresos, también puede ser utilizado como un arma para fomentar el abuso de poder dentro del hogar o en la sociedad.

Como se ve en la famosa película de Disney (estrenada en 1937), “Blancanieves y los siete Enanitos”, la muchacha se queda ordenando y limpiando la casa mientras los enanos se van a trabajar a la mina de oro. 

El mensaje que las niñas perciben de esta historia, y muchas otras de la época, es que está bien realizar esas tareas y esperar a un “príncipe” que las salve. Hoy en día, el ideal de las princesas se ha ido modernizando, a causa de las críticas feministas junto con otros factores, y cada vez son más independientes, por ejemplo “Mulán” (1998), “Valiente” (2012), “La Princesa y el Sapo” (2009), etc. Pero, las “princesas” argentinas deben ocuparse de las tareas domésticas, les guste o no, aunque también se espera que tengan  un empleo. Dentro de una familia, ya sea que ambos padres trabajen o no, la madre es quien la mayoría de las veces se encarga de “la casa”. Esto no posee una paga monetaria, aunque se supone que le ofrece una satisfacción extrínseca, no por limpiar en sí, pero por pasar más tiempo con sus hijos, si es que los tiene. Pero esta satisfacción tiene un límite.

Cuando el trabajo del esposo le demanda mucho tiempo y esfuerzo, posiblemente la mujer, ya sea desde el rol de esposa, madre o simplemente pareja no va a estar contenta. Por más alto que sea el salario u honesto el motivo de tanta exigencia laboral, ella pondrá a la familia como una prioridad. El hombre puede pensar que llevar dinero al hogar es el aporte necesario para cumplir con su rol dentro de la casa, entonces su mujer intentará actuar como un agente neutralizador para equilibrar el trabajo y la familia. "Come back home. We miss you. The kids miss you, I miss you. Come Back to Us" en este fragmento de la reciente película “American Sniper”, se puede apreciar como un muchacho es consumido por su deber, luchar en el ejército, y su esposa que intenta traerlo de vuelta a la realidad, transformarlo de “un individuo de un trabajo” a “un individuo con trabajo”. A veces, las obligaciones laborales consumen mucho a una persona y se transforman en la base más importante de su existencia, quedando así cegado ante un mundo repleto de variedades, personas, gustos, actividades, placeres, momentos, problemas, soluciones, opciones…

Cuando el trabajo excesivo forma parte de la vida cotidiana de ambas partes de la pareja puede verse afectada la socialización primaria de sus hijos. La ausencia de una figura paternal o maternal afectará el proceso de madurez y crecimiento del infante, teniendo en cuenta la importancia del rol paternal y maternal durante la infancia. "Mi padre no era un mal tipo, en serio, especialmente teniendo en cuenta que nunca me pegó ni me maltrató, ni nada por el estilo. Pero durante mi infancia no estuvo a mi lado. (...) No lo digo para justificar la persona en la que me he convertido, únicamente lo afirmo como un hecho. Durante los primeros 5 años de mi vida yo pensaba que todos los padres vivían en otro sitio. Un día mi mejor amigo, Eric Hunter, me preguntó quién era ese tipo que había aparecido en mi casa la noche previa, y entonces me di cuenta de que la situación en mi casa no era muy normal. ‘Es mi Padre’ ‘Ahh… No sabía que tuvieras padre’. Su comentario me sentó como un golpe en la cara". El autor Nicholas Sparks expresa claramente en este fragmento de su novela “A Walk to Remember”, que el hecho de que un padre no esté presente para su hijo puede ser igual de malo como que los maltrate y les pegue.

Las consecuencias de una ausencia maternal o paternal acaso no sean inmediatas, tarde o temprano saldrán a la luz. Se pueden reflejar en malas calificaciones en la escuela, alterando para mal el desempeño en la educación formal del niño y disminuyendo sus chances en la vida. O se pueden hacer visibles varios años después cuando el hijo se convierta en padre y actúe de una manera similar, repitiendo la historia y continuando con un ciclo que puede llegar a afectar a las futuras generaciones. "No quiero cometer tus mismos errores, ni que cada día sea igual a los anteriores. Ni llegar a mi casa ofuscado y molesto, ni que se me de por probar alguna idiotez de lo que no pude hacer cuando tuve 23. Y aunque esta verdad pueda doler, tengo que decirlo sin complacer, (...), Cuando sea grande no quiero ser como vos" . A través de las estrofas de esta canción del “Cuarteto de Nos”, se representa a todos aquellos chicos que se dieron cuenta como el trabajo puede volverse un vicio. Para un hijo aceptar que sus padres, en muchos casos ídolos y modelos a seguir, están equivocados o haciendo algo mal, por lo general, es difícil. Y estos son los niños que encuentran una forma de cortar con el ciclo del trabajador a tiempo completo.

El otro extremo, no trabajar, tampoco es bueno para un individuo. La película “La Fiaca”, demuestra que el trabajo, a pesar de ser agotador muchas veces, es necesario para producir ingresos y subsistir. Los resultados que Néstor afronta son entre otros, la desaprobación social, el aburrimiento, la insuficiencia de capital para cubrir gastos alimenticios, inmobiliarios, higiénicos, etc… El trabajo equilibrado y moderado es sano e imprescindible en la actualidad, y se tiende a valorar, como todas las cosas, una vez que se pierde. Los avances tecnológicos en el sector industrial son fuente de desempleo así como a su vez facilitan las comunicaciones y opciones para realizar un buen desempeño. Durante la revolución industrial la máquinas fueron unas de las principales causas del desempleo, aunque hoy en día se puede decir, que la tecnología le facilita al trabajador el llevar a cabo sus actividades. Además, en la actualidad, existen los sindicatos cuya función es proteger al empleado legal (trabajo en blanco), entre otras cosas, ante la amenaza de ser despedido o reemplazado injustamente.

En conclusión el trabajo es el esfuerzo humano aplicado a la producción de riqueza en contraposición a un capital. El esfuerzo requerido se transforma en una buena inversión cuando se puede apreciar un resultado positivo, sin la necesidad de dedicarnos completamente a ello pero tampoco dejarlo de lado. El trabajo nos afecta como individuos, como pares, como familia y como una sociedad en conjunto.